为富豪家庭工作的专业保姆拒乘私人飞机,并在合同中明确出行条款
行业影响这个案例表明,即便在富裕家庭的雇员当中,乘客对私人飞行的接受程度也不能想当然,而客舱使用和同行人员的安排是逐案协商的,并非默认设定。
事件详述
30 岁的专业保姆 Samantha Jordan 受雇于百万富翁和亿万富翁家庭,陪同孩子前往从加勒比度假村到欧洲首都的各类目的地。她从不乘坐私人飞机。这是出于个人安全的决定,她在第一次面试时就会说明,并表示即使面对条件诱人的工作机会也不会放弃。

Jordan 已做了十二年保姆,18 岁时一边读大学一边入行,同时擅长新生儿护理和产后母亲的支持工作。有的任务在欧洲持续两个月,有的是在墨西哥 Cabo San Lucas 待一周;另一些情况下,她在雇主的住所工作,并陪同他们出行。她面试的许多家庭习惯乘坐私人飞机,所以她一开始就把自己的立场讲清楚。有些家长接受在交通上折中,有些不接受;她已经因为一个家庭要求定期乘坐私人飞机而拒绝过一份工作。
她给出的理由之一,是丈夫讲过的一段经历:他上大学时作为运动员乘过私人飞机,飞行途中觉得飞机快要坠毁。她说自己并不清楚细节,但这个故事一直留在她心里,查阅航空安全资料之后,她认为对自己而言商业航班更合适。她承认事故很少发生,也并不声称所有私人飞机都危险,或者喷气机的风险总是更大;她只是说自己在机上不自在。
通常的办法是分开出行。有些家庭同意与她一起乘商业航班,另一些则乘自己的飞机,并为她买前往同一目的地的商业机票,在墨西哥的一次度假就是这样。出行安排会写进合同。出发前她会询问行程表、孩子的需求、可以携带的物品,以及行李和设备如何运输。她还会问谁来开车,而且不会坐进自己没见过的司机的车里。在海滩上,她不会下到看不见水底的水域。
Jordan 说,设定界限也意味着要面对富裕家庭与家政人员之间的权力失衡:保姆可能因为担心丢掉工作而被迫接受令人不适的要求,而亲近、几乎像家人一样的关系可以形成,却不会抹去职业角色。佛罗里达州最近发生一起飞机事故后,她在 TikTok 上发布了几段视频,呼吁其他保姆在接下工作之前先划清界限。她说,许多观众从没考虑过这些问题,有些人表示会修改自己的合同。
行业影响与后续观察
对私人航空而言,这个故事提醒我们,客舱不只是委托人的一项采购。从保姆到助理,家庭工作人员常常随家人出行,每个人都是一名乘客,其是否愿意登机会影响行程如何组织。Jordan 的办法是由家庭出钱为她买前往同一目的地的单独商业机票,说明这类情况是按商业方式逐案解决的,没有通行的规则。
对运营方和经纪人来说,实际后果落在载客清单和排期上。工作人员不愿乘私人飞机时,这个家庭的行程会拆成两条:出发时间、机场和行李流向各不相同,孩子在途中的照看也要围绕这一点来安排。不能接受这种安排的家庭,只能失去这位候选人,Jordan 拒绝的那份工作就是如此。
促使她发布视频的佛罗里达州事故表明,一起备受关注的事件就能带动那些本身并非航空买家的人展开讨论。她的叙述只是个人表明的偏好,以及她自己对安全信息的解读,并不是关于私人飞行的统计数据;接下来要看的是,是否有更多家庭工作人员开始把交通条款写进合同,就像她的一些观众说过的那样。

















































